HR-менеджер

Требуемый опыт работы: 1-3 года
Занятость: полный день

Обязанности:

• Подбор персонала, первое собеседование
• Организация обучения сотрудников
• Тестирование по итогам обучения
• Проведение тренингов
• Организация обучения персонала по разным категориям в сторонних организациях;
• Поддерживать корпоративную культуру, заниматься организацией корпоративных мероприятий.

Требования:

• Опыт работы в делопроизводстве кадров – приветствуется.
• Быть самостоятельным;
• Умение распределять рабочее время;
• Коммуникабельность, общительность;
• Активная жизненная позиция, энергичность;
• Интерес к личному развитию;
• Ответственность, внимательность, дисциплинированность.

Условия:

• Трудоустройство согласно Трудовому законодательству Российской Федерации
• Полный социальный пакет
• Пятидневная рабочая неделя с 9.00 до 18.00. Суббота и воскресенье – выходные дни.

Мы предлагаем:

• Премии по результатам работы
• Работу в дружном коллективе
• Возможность карьерного роста
• Бесплатное питание для наших сотрудников